[et_pb_section fb_built=”1″ _builder_version=”4.5.3″ _module_preset=”default”][et_pb_row _builder_version=”4.5.3″ _module_preset=”default”][et_pb_column _builder_version=”4.5.3″ _module_preset=”default” type=”4_4″][et_pb_image src=”https://healthpolicy.se/wp-content/uploads/2021/09/Ep-17-Åsa-Himmelsköld.png” _builder_version=”4.5.3″ _module_preset=”default” title_text=”Ep 17 Åsa-Himmelsköld” hover_enabled=”0″][/et_pb_image][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=”4.5.3″ _module_preset=”default”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.5.3″ _module_preset=”default”][et_pb_text _builder_version=”4.5.3″ _module_preset=”default”]

Med perspektiv från ledarroller runt om i den svenska hälso- och sjukvården tar sig Åsa Himmelsköld an den viktiga uppgiften att få den nära vården i Region Uppsala att bli både god och just nära. Ledarskap, förändring är ledord i detta avsnitt som både är trevligt och stimulerande.

[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=”4.5.3″ _module_preset=”default”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.5.3″ _module_preset=”default”][et_pb_code _builder_version=”4.5.3″ _module_preset=”default”][/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][/et_pb_section]